Беременность является основанием для увольнения из армии (фото:
В украинской армии служат около 100 тысяч женщин, более 5 тысяч из которых находятся на передовой. Законодательство предусматривает для защитниц особые условия в случае беременности: от права на увольнение до сохранения полного денежного обеспечения.
Об этом пишет РБК-Украина со ссылкой на сообщение Ривненского областного ТЦК и СП в Facebook.
Читайте также: Украина меняет подход к мобилизации: когда могут ввести новые правила
Главное:
Увольнение или продолжение службы: что говорит закон
Согласно Закону Украины «О военной обязанности и военной службе» и приказов Минобороны, беременность является легитимным основанием для увольнения в запас даже во время действия военного положения.
Беременность во время военного положения — это отдельное основание для расторжения контракта или увольнения по мобилизации. Однако государство не заставляет покидать армию: выбор остается за женщиной.
Если вы решили уволиться: Необходимо подать рапорт на имя командира. К нему обязательно прилагается медицинское заключение (справка о беременности или постановление ВВК). Образец документа доступен на портале Минобороны «Турбота».
Если вы желаете остаться: Действие контракта автоматически продолжается до завершения отпуска в связи с родами. В таком случае военнослужащая имеет право на:
Отпуск и денежное обеспечение
С 30-й недели беременности предоставляется оплачиваемый отпуск. Его продолжительность составляет:
Важно: Помощь в связи с беременностью и родами составляет 100% денежного обеспечения. Все время декрета засчитывается в выслугу лет для получения следующего воинского звания.
